1、在“优化人才结构”部分，可以进一步分析赤峰市现有的人才结构状况，解释为什么需要优化，以及优化的具体方向和目标是什么。

2、在“提升人才素质”部分，可以加入一些具体的措施或方法，例如开展专业技能培训、组织人才交流活动、鼓励参与国际合作项目等。

3、在“完善人才引进和培养机制”部分，可以详细描述如何建立科学、公正、公平的人才评价体系，以及如何通过政策创新吸引更多优秀人才来赤峰市。

4、在“加强人才服务”部分，除了优化服务环境和建立信息平台外，还可以提出如何利用现代技术手段提高服务效率和质量，例如建立移动应用平台、提供在线咨询服务等。

请根据这些建议对文章进行修改和补充，使其更加具体和深入。

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